
Specjalista / Specjalistka ds. DevOps


Opis oferty
Jesteśmy największą w Polsce państwową firmą IT. To my tworzymy mObywatela, mDowód, Profil Zaufany, rejestry państwowe i wiele innych e-usług, z których korzystacie na co dzień Ty i Twoi znajomi_e.
Istniejemy na rynku od 15 lat. Pracując z nami, zyskujesz stabilność zatrudnienia, umowę o pracę i dużo benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny. Ale COI to także software house. Dlatego stawiamy na innowacje, jesteśmy na Ty, pracujemy hybrydowo i w elastycznych godzinach, a do biura możemy przychodzić z psem.
Najważniejsze jest to, że w COI robimy cos ważnego: tworzymy cyfrowe rozwiązania, które ułatwiają życie milionom ludzi w Polsce. Ty też możesz mieć w tym swój udział!
Cieszy nas ogromne zainteresowanie naszymi ofertami – to dla nas znak, że to, co robimy, naprawdę ma znaczenie. Każdą aplikację dokładnie analizuje nasz zespół, a nie algorytmy, co może wydłużyć czas oczekiwania na odpowiedź. Dziękujemy za Twoją cierpliwość i wyrozumiałość – trzymamy kciuki, byśmy mieli okazję porozmawiać!
Zakres obowiązków
- Przeprowadzanie czynności automatyzacji procesów wdrożeniowych niezbędnych do realizacji procesu CI/CD, w szczególności: projektowanie i wdrażanie procesów CI/CD, przygotowanie planów wdrożeń, testowanie i weryfikacja wdrażanych wydań, przekazanie do wdrożenia i eksploatacji, tworzenie przeglądów po wdrożeniowych.
- Wsparcie w projektowaniu i wdrażaniu skryptów automatyzacji CI/CD.
- Opracowywanie i utrzymywanie dokumentacji.
- Przygotowanie skryptów automatyzujących powtarzalne zadania.
- W ramach realizowanych prac projektowych dostarczanie produktów merytorycznych zgodnie z planem i we wcześniej ustalonej jakości.
- Weryfikacja zgodności wytwarzanych produktów z odpowiednimi dokumentami analizy IT oraz innymi wyspecyfikowanymi wymaganiami.
- Podnoszenie kwalifikacji w ramach szkoleń udostępnianych przez COI i procesu samokształcenia w oparciu o zasoby wiedzy COI.
- Zgłaszanie inicjatyw w zakresie optymalizacji i poprawy jakości produktów/usług.
- R&D nowych narzędzi, technologii, procesów.
- Efektywna współpraca z przedstawicielami zespołów wytwórczych i operacyjnych.
- Przygotowanie wycen planowanych i prowadzonych prac - określanie pracochłonności zadań.
- Zaangażowanie, samodzielność w wykonywaniu zadań oraz poszukiwaniu informacji niezbędnych do ich wykonania.
- Promowanie i stosowanie zasad otwartej komunikacji oraz cyklicznej informacji zwrotnej. Aktywne uczestniczenie w wymianie wiedzy w ramach projektu oraz poza nim.
- Weryfikowanie wiedzy technicznej podczas rozmów rekrutacyjnych prowadzonych do zespołu.
Poszukiwane kompetencje
- Minimum 3 letnie praktyczne doświadczenie na stanowisku DevOps w projektowaniu i wdrażaniu automatyzacji, rozwiązań monitorujących i infrastruktury jako kodu w całej organizacji.
- Znajomość i zrozumienie praktyk DevOps / DevSecOps, a także SDLC/SSDLC, CI/CD.
- Doświadczenie w pracy z Git.
- Doświadczenie w pracy w środowisku Linux dystrybucje z rodziny: RedHat, Debian.
- Dobra znajomość zagadnień sieciowych oraz praktyczna umiejętność rozwiązywania problemów technicznych (konfiguracja i zarządzanie).
- Doświadczenie w tworzeniu skryptów Bash / Python.
- Praktyczna znajomość narzędzi do zarządzania konfiguracją / infrastrukturą (CaC/IaC): Ansible, Terraform.
- Doświadczenie w pracy z narzędziami systemów wspierających procesy CI/CD: Jenkins, Gitlab, ArgoCD, SonarQube, Github, Artifactory.
- Doświadczenie w pracy z technologiami kontenerowymi: Docker, k8s/RKE2/OpenShift.
- Doświadczenie z narzędziami monitorującymi: Prometheus, Grafana, ELK, Zabbix/Nagios.
- Znajomość chmury publicznej Azure.
- Znajomość baz danych: PostgreSQL, Oracle.
- Znajomość narzędzi: Apache, Nginx, Bind, Ldap.
- Praktyczna znajomość podejścia Agile i frameworku Scrum oraz narzędzi wspierających pracę w Scrum (np. ze stosu Atlassian: Jira, Bitbucket, Confluence).
- Znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodne czytanie dokumentacji technicznej.
- Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, umiejętność przekazywania wiedzy, proaktywne podejście do rozwiązywania problemów.
Oferujemy
- • Pracę w największej w Polsce firmie IT tworzącej usługi, które ułatwiają życie obywatelom – Tobie, Twoim znajomym, rodzinie
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę [14 000 - 18 000 PLN brutto]
• Pracę w elastycznym modelu hybrydowym
• Nowoczesne i komfortowe biuro blisko Dworca Zachodniego
• System rezerwacji miejsc parkingowych dla pracowników
• Elastyczne godziny pracy, zaczynasz między 7:00 a 10:00
• Możliwość wyjścia w ciągu pracy, dzięki systemowi szybkich wyjść prywatnych
• Szkolenia wewnętrzne, dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych
• Możliwość ubiegania się o dofinansowanie do studiów
• Możliwość awansu lub zmiany projektu – zdobywaj nowe doświadczenia w różnych zespołach – zmieniaj projekty, nie firmę
• Pracę z ludźmi z różnymi kompetencjami, świetną ekspertyzą i szczerą pasją, szansa na naukę, rozwój i wymianę doświadczeń
• Atmosferę wzajemnego wsparcia, mówimy sobie po imieniu
• Możliwość pracy w biurze razem ze swoim czworonożnym przyjacielem🐾
PREMIE I BENEFITY
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne
• Premie uznaniowe
• 60% kosztów uzyskania przychodu, dające realnie więcej $$ na koncie
• Dofinansowanie do wakacji „wczasy pod gruszą”
• Nagroda jubileuszowa po 5, 10 i 15 latach pracy
• Dodatkowy, płatny czterotygodniowy urlop po trzech latach pracy w COI
• Dodatkowy, płatny dzień wolny z okazji urodzin
• Karnety sportowe w ramach kafeterii
• Pakiet medyczny
• Platforma wellbeingowa
• Ubezpieczenie na życie
• Dofinansowanie do okularów (600 zł na zakup okularów, 300 zł na wymianę szkieł )
• 2 dni w roku do wykorzystania na wolontariat
W COI obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych regulująca przekazywanie informacji o naruszeniu prawa oraz ochronę Sygnalistów.
Informacje na temat dokonywania zgłoszeń i naruszeń prawa znajdują się na stronie: https://coi.ssdip.bip.gov.pl/sygnalisci/sygnalisci.html

Co jest dla nas ważne
Największe projekty
Mamy wszystko to, co najlepsze w IT, ale tylko u nas będziesz mieć swój udział w tworzeniu projektów, z których na co dzień korzystają miliony Polaków (pewnie nawet i Ty!).Dzielenie się wiedzą
Gwarantujemy wymianę wiedzy z najlepszymi ekspertkami i ekspertami, organizujemy szkolenia wewnętrzne, bierzemy udział w konferencjach, a także dofinansowujemy studia.Elastyczne podejście
U nas możesz awansować albo zmienić projekt, kiedy tego potrzebujesz. Pomagamy Ci rozwijać się wewnątrz firmy bez konieczności zmiany pracy!Marka osobista
Wspieramy Twoją markę osobistą - damy Ci możliwość wystąpień w roli eksperta lub ekspertki COI, pomożemy napisać artykuł i przygotować się do prelekcji na konferencji.
Poznaj proces rekrutacji
01
Aplikacja
Aplikuj na interesujące Cię ogłoszenia. W zależności od stanowiska przed spotkaniem lub po nim może pojawić się dodatkowy etap – zadanie lub rozmowa.
02
Spotkanie
Wybrane osoby zapraszamy na spotkanie online. Będzie to rozmowa z HR i Twoim przełożonym/przełożoną. Niezależnie od decyzji po spotkaniu wracamy z feedbackiem w ciągu dwóch tygodni.
03
Witaj w COI!
W pierwszych dniach czeka Cię kompleksowy onboarding i szkolenia. Możesz też liczyć na wsparcie buddy’ego. Poznasz też swojego przełożonego lub przełożoną i pójdziecie na wspólny lunch!